{"id":2796,"date":"2017-06-01T09:48:00","date_gmt":"2017-06-01T07:48:00","guid":{"rendered":"https:\/\/jokira.at\/?p=2796"},"modified":"2021-07-20T11:09:34","modified_gmt":"2021-07-20T09:09:34","slug":"neuer-kv-fuer-friseure-2017","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/jokira.at\/news\/neuer-kv-fuer-friseure-2017\/","title":{"rendered":"Neuer KV f\u00fcr Friseure 2017"},"content":{"rendered":"\n
Was hat sich ge\u00e4ndert? Um die Debatte um den Mindestlohn f\u00fcr Friseure<\/strong> zu beenden, wurden im diesj\u00e4hrigen Lohnabkommen f\u00fcr die Friseurbranche <\/strong>bereits die L\u00f6hne f\u00fcr die kommenden vier Jahre festgesetzt. Die L\u00f6hne f\u00fcr das 4. und 5. Berufsjahr<\/strong> wurden um 1,27 %<\/strong> und die des 6. Berufsjahres um 1,24 % <\/strong>erh\u00f6ht.<\/p>\n\n\n\n Und wie sieht die Lohntabelle nun konkret aus?!<\/strong><\/p>\n\n\n\n Die Lehrlingsentsch\u00e4digungen <\/strong>werden, wie gewohnt, weiterhin einmal j\u00e4hrlich verhandelt. Tatsache ist, dass der Lohn f\u00fcr Lehrlinge seit Mai pro Lehrjahr um \u20ac 10 anstieg<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n In der Behaltefrist ohne Lehrabschlusspr\u00fcfung gelten 85 % des kollektivvertraglichen Mindestlohnes<\/strong> des 1. Berufsjahres, also \u20ac 1.187. Dies w\u00e4re zum Beispiel der Fall, wenn die Lehrabschlusspr\u00fcfung nicht bestanden wird oder das Lehrzeitende bereits vor der LAP eintritt.<\/p>\n\n\n\n Bei einer positiven LAP erfolgt die Lohnanpassung an das 1. Berufsjahr, also \u20ac 1.258 seit dem 1.5.2017.<\/p>\n\n\n\n
Die L\u00f6hne im 1. Berufsjahr <\/strong>sind zum 1.5.2017 um 3,9 % gestiegen<\/strong>, die L\u00f6hne des 2. und 3. Berufsjahres um 3,5 %<\/strong>, sodass bis zum 1.4.2019 <\/strong>der Mindestlohn von \u20ac 1.500<\/strong> erreicht werden kann.<\/p>\n\n\n\nKollektivvertragliche Mindestmonatsl\u00f6hne seit dem 1.5.2017<\/h3>\n\n\n\n
Was ist NEU f\u00fcr Lehrlinge?<\/h3>\n\n\n\n
Monatliche Lehrlingsentsch\u00e4digungen<\/h3>\n\n\n\n
Was sonst noch NEU ist…<\/h3>\n\n\n\n