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Deine persönliche Karriere-Landkarte

„Nur im Wörterbuch steht Erfolg vor Fleiß“

Vidal Sassoon

Einer der berühmtesten und erfolgreichsten Friseure überhaupt – Vidal Sassoon – hat es auf den Punkt gebracht. Wer Erfolg haben will, muss mit Fleiß daran arbeiten! Dabei sind Arbeit, Initiative, Motivation und Weiterbildung mit einem konkreten Ziel vor Augen, essenzielle Zutaten um erfolgreich zu werden! Du solltest daher schon früh in deinem Berufsleben eine „persönliche Landkarte deines Profils“ erstellen – sie kann dir den Weg zu deinem Wunschziel weisen.

Erfolgreiches Weiterkommen ist immer ein Zusammenspiel aus Wünschen, bewährten Stärken, dem
Bewusstsein eigener Schwächen und dem aktiven Streben hin zu gesetzten Zielen. Gehe auf Reise
und entdecken deine Chancen und Möglichkeiten

Stärken und Schwächen

Um deine Stärken und Schwächen zu ergründen, kannst du deine persönliche Karriere-Landkarte erstellen. Je ehrlicher du dabei bist, desto erfolgreicher sind deine Zukunftsaussichten. Denke aber daran, dass deine Ziele realistisch und erreichbar sein sollten.

  • Werde deiner Stärken bewusst und bauen darauf auf
  • Benenne und akzeptiere deine Schwächen, um an ihnen arbeiten zu können
  • Definiere ein Wunschziel! Welcher Arbeitsplatz, welcher Arbeitgeber, welcher Ort? Werden dir über deine Wünsche klar und formuliere diese.
  • Definiere den Weg zu deinem Ziel! Dabei solltest du dir einige Fragen stellen: Welche Weiterbildung brauche ich, um mich zu qualifizieren? Wer ist der geeignete Arbeitgeber für mich, welche Kontakte benötige ich?

Gebrauchsanweisung für deine Karriere-Landkarte

  1. Nimm dir sich zur Erstellung deine Landkarte Ruhe, Muße und viel Zeit. Mache es dir bequem und überlegen dir, wie du dir die Zukunft vorstellst. Du kannst auch eine Vertrauensperson hinzuziehen, die Ihnen ein ehrliches Feedback gibt.
  2. Drucke dir die Seiten aus und schneide die vorgegebenen Schilder aus.
  3. Schneide alle Kärtchen aus! Gibt es ein Kärtchen, an das wir nicht gedacht haben? Kein Problem! Nimm eines der leeren Kärtchen und schreibe deine eigenen Punkte auf.
  4. Legen die Karten, die du wichtig findest, auf die einzelnen Felder.
    • Ins Feld Schwächen gehört, wo du Potenziale siehst & wo wirklicher Handlungsbedarf besteht.
    • Zu den Stärken gehört, worin du wirklich gut bist, worin du dich von Kollegen abhebst und wofür du regelmäßig gelobt wirst.
    • Auf Motivation/Leidenschaft legst du das, was für dich das Allerschönste an deinem Beruf ist. Das, wofür du jeden Morgen aufstehen, deine Motivation und Inspiration.
    • Überlege dir, welche Wünsche du hast und welche Schritte zur Erreichung deiner Ziele wichtig sind. Finde heraus, welche Anforderungen du in der angestrebten Position oder dem angestrebten Arbeitsplatz erfüllen müssen.
  5. Was ist dein langfristiges Ziel, dein Traum? Träume und legen deine Karten nieder. Du kannst auch verschiedene Ziele nebeneinander haben.
  6. Spiele so lange und verschiebe die Kärtchen öfter – bis du dein Optimum gefunden hast. Sobald du mit der Aufstellung fertig bist, kannst du diese mit Klebstoff fixieren!

Von nun an ist es wichtig deine Ziele nicht mehr aus den Augen zu verlieren. Kontrolliere regelmäßig, was du bereits erreicht hast und aktualisiere deinen Weg. Wie auf jeder Reise, wirst du vielleicht hin und wieder Rast machen, einen Umweg machen oder dein Reiseziel ändern. Wichtig ist, dass du dir immer wieder deine Vision vor Augen halten und an der eigenen Qualifikation arbeiten. Damit schaffst du es, einen erfolgreichen und zufriedenstellenden Weg auf deiner Karriere-Reise zu meistern.

Gute Reise und viel Erfolg!