Salons & Media

Stempelpass, Treueprämien adé – zumindest in Papierform. KLIPP hat eine Bonusclub-App entwickelt, die für das Team als auch für Kundinnen Mehrwert bieten soll. Von Prämien bis Gutscheine, Salonfinder mit Öffnungszeiten bis hin zum integrierten Webshop sowie Mondkalender lädt die neue App zum Stöbern und Entdecken ein. Genauso kann auf diese Weise nun auch das Kundenmagazin […]

Was für ein Mega-Mitarbeiter-Festival! Klipp Frisör weiß seine Belegschaft zu begeistern – mit Leidenschaft, Kreativität und Herzlichkeit wurde ein beeindruckendes Familien-Event auf die Beine gestellt. Rund 1.000 Friseurinnen und Friseure aus den knapp 160 Klipp-Salons kamen in Wels zusammen, um beim Klipp Festival FARBulous 35! gemeinsam mit den Geschäftsführern Ewald Lanzl und Gottfried Kraft Unternehmenszugehörigkeit zu feiern. Wir sind die große

Mit Schere und Papier beginnt die Online-Journey in der Hairdressing.school. Das digitale Ausbildungs-Konzept richtet sich direkt an Friseurunternehmen und setzt auf Intuition, Psychologie und einige Turbobooster … Wir sprachen mit Hannes Trummer, der neben David Rinner, Co-Founder der Hairdressing.school ist. Das Online-Ausbildungskonzept, das seit über 10 Jahren entwickelt wird und welches bereits über 160 Personen durchlaufen haben bzw.

KLIPP Frisör feiert 35-jähriges Bestehen und feiert mehr als Geburtstag in seinen rund 160 Salons mit über 1.300 Mitarbeitenden und aktuell mehr als 160 Lehrlingen. Als einer der größten Betriebe im Friseurmarkt setzt das Unternehmen immer wieder vorbildliche Zeichen … Am 30. Oktober 1986 eröffnete Ewald Lanzl seinen ersten Salon nach dem KLIPP Konzept. „Neben dem

88 Lehrlinge starteten allein heuer eine Karriere beim oberösterreichischen Familienunternehmen KLIPP. In der internen KLIPP-Akademie werden aktuell 172 junge Menschen ausgebildet, 35 von ihnen sind bereits im Abschlussjahr und 42 im 2. Lehrjahr. 95 Lehrlinge sind bei KLIPP  im 1. Lehrjahr und stehen noch am Beginn. „Ein faires Gehalt, deutlich über dem Kollektivvertrags-Lohn, die Bereitstellung

Tränen, Jubel, Herzlichkeit. Auf Teneriffa wurden die Cutting Edge Auszeichnungen 2023 vergeben! Und das sind die Gewinnerinnen und Gewinner aus Deutschland, Österreich und der Schweiz … Nach einem ►zweitägigen Education-Miniurlaub für alle DACH-Nominierten der Cutting Edge 2023 – sponsored by Schwarzkopf Professional – gingen am 17. September abends die Cutting Edge über die Bühne. In einem

Der Friseurberuf wird nicht der Digitalisierung zum Opfer fallen. Das sagt der Futuromat – ein neues Tool der Bundesagentur für Arbeit und vergibt damit dem Friseurberuf die Bestnote in puncto Zukunftssicherheit dank niedriger Automatisierbarkeit von 0%. Zum Vergleich der Bäcker wird hier bereits als 100% eingestuft. Na das sind doch mal gute Aussichten, während sich

Ein satirischer Blick aufs aktuelle Chefsein. Wenn Du zu diesen Managementtypen gehörst, solltest Du dir Gedanken machen … Wenn Du dich in einer der folgenden Managementstile wiederfindest, dann solltest Du dir Gedanken machen. Oder Du machst den Crosscheck mit deinem Team, das wird Dir sagen, welches Tier, Gemüse oder Kleidungsstück Du bist. Management by Crocodile: Bis

Richtig gelesen! Schwarzkopf Professionals lädt zur Education-Reise nach Teneriffa ein. Alles, was ihr dafür tun müsst, ist einen Vorher-Nachher Salon-Look zu posten. Hier geht’s zu den Infos. So nimmst du am digitalen Wettbewerb für Friseurinnen*Friseure teil Vier Trendkategorien stehen zur Auswahl #BalayageHero | #BlondMaster | #ColourStar | #StylingGuru Kreierst du einen Look im Salon, der

Carly Zanoni ist Hairstylistin und Educatorin. Auf ihrem Instagram-Kanal the.blonde.chronicles folgen ihr 544.000 Personen. Diese Plattform nutzt sie, um Tipps und Tricks in Sachen Farbe zu verraten, aber sie spricht auch über die Themen, die oftmals unter den Teppich gekehrt werden. Sie ist ein blondes Cali-Girl, führt ihren Salon in Del Mar, California, ist erfolgreich