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JUHU, ES GIBT NEWS! TOP HAIR und JOKIRA sind jetzt ein Team!

Industrie & Handel, News

Die aktuellsten Beauty- und Friseurjobs aus Deutschland gibt es jetzt auch monatlich in der TOP HAIR Business! Wir möchten euren zukünftigen MitarbeiterInnen die Suche nach dem Traumjob noch einfacher gestalten.Deshalb greifen euch TOP HAIR und JOKIRA unter die Arme und machen eure Jobangebote jetzt noch präsenter. Tolle Inserate heben wir in monatlichen Kolumnen hervor – […]

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Trainingskarten für Azubis + FriseurInnen im Friseurjob

News, Tipps

Strukturierte Ausbildung im Friseurjob – Vom Azubi bis zum Friseurprofi mit spielerischen Trainingskarten im Friseursalon… Nach dem Motto: „Genieße das Entdecken und Gestalten!“ hat Friseurmeisterin Conny Kegreiß Trainingskarten à la Trivial Pursuit entwickelt und um ein Trainingsbuch ergänzt. 36 Monate Ausbildung. 360 Trainingskarten. Individualisierbar auf jeden Salon! Wir haben mal nachgefragt. Ein Gespräch mit Katja

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Trainingsbuch für Lehrlinge im Friseurjob

Innungen & Verbände & Schulen, News

So können Lehrlinge spielerisch die Abläufe im Salonalltag + Friseurberuf mit ihren MitarbeiterInnen erlernen… Das Motto: „Genieße das Entdecken und Gestalten!“ Friseurmeisterin Conny Kegreiß aus Deutschland hat gemeinsam mit dem Co.team ein verspieltes Trainingstool für den Salonalltag unserer Nachwuchsstylisten entwickelt. Also, wertvolle Lehrlinge unserer Branche: Nutzt die Zeit flexibel zwischen euren Kundinnen! Versteht die Abläufe

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Petition: Ausbildung statt Abschiebung

Innungen & Verbände & Schulen, News

Initiative um den Fachkräftemangel in der Friseurbranche mit einer Chance für Flüchtlinge zu verbinden… Überall herrscht Fachkräftemangel… Prognosen sagen voraus, dass alleine in Oberösterreich in knapp 2 Jahren ein Engpass an 29.000 Fachkräften besteht. Gleichzeitig werden AsylwerberInnen, die sich gerade in Lehre befinden, abgeschoben. Die Folge: Dringend benötigte Lehrlinge können ihre Ausbildung zur Fachkraft in

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Das Pflege-Duo von Paul Mitchel für sonnenstrapaziertes Haar

Oliver Schmidt-Haarprodukte für den Friseurjob

Industrie & Handel, News

Eine Freude im Sommer für FriseurInnen, MitarbeiterInnen und KundInnen: Das Pflege-Duo von Paul Mitchel für sonnenstrapaziertes Haar Urlaub, Sonne, Strand & Meer – was für uns Erholung pur ist, strapaziert unsere Haare leider bis in die Spitzen und Salzwasser und Chlor verursacht, dass sich unsere Haare wie Stroh anfühlen. Oliver Schmidt möchte mit dem neuen

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Gründe in den Friseurberuf einzusteigen

Lehrlinge + Friseurnachwuchs: das sind die Gründe für die Friseurberufswahl

Mitarbeitersuche, News, Statistik, Tipps

Warum Lehrlinge in den Friseurjob einsteigen, was beim Bewerbungsgespräch unterschätzt wird und Tipps für die Lehrlingsausbildung. Es gibt viele Gründe in den Friseurberuf einzusteigen. Ein Motiv dominiert allerdings: der Kontakt mit Menschen. Das zeigt eine Studie mit über 1.000 TeilnehmerInnen aus der Friseurbranche von 2009: 88 % aller Befragten werden FriseurIn, weil sie mit Menschen

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Neuer Style zum Nachmachen im Friseurjob: Crimped Hair

News

Peppt euren Joballtag auf und bringt die Berliner Fashion Week in euren Friseursalon! Begeisterung von KundInnen + MitarbeiterInnen garantiert… André Märtens und das L’Oréal Professional Team waren bei Guido Maria Kretschmers Eröffnungs-Show der Berlin Fashion Week für das Styling verantwortlich.„Der Look sollte clean und modern sein, aber trotzdem Raum für verschiedene Styles lassen„, so erklärte

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Fachkräftemangel in Friseurjobs aufgrund fehlender GesellInnen

News, Statistik

Die Anzahl der bestandenen Gesellenprüfungen sinkt weiter und führt zu einem Mangel an ausgelernten MitarbeiterInnen in Friseurjobs und der Friseurbranche.Der Abwärtstrend geht weiter, der Fachkräftemangel ist eklatant… Der Zentralverband des Deutschen Handwerks verlautbarte, dass die Anzahl der bestandenen Gesellenprüfungen im Jahr 2017 auf 5.563 schrumpfte, das ergibt ein Minus von 6,3 % im Jahresvergleich 2016/17. Anzahl der Gesellenprüfungen der

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Azubis + Friseurnachwuchs: das sind die Gründe für den Friseurberuf

News, Statistik

Warum Auszubildende in den Friseurjob einsteigen, was beim Bewerbungsgespräch unterschätzt wird und Tipps für den Ausbildungsweg der Azubis. Es gibt viele Gründe in den Friseurberuf einzusteigen. Ein Motiv dominiert allerdings: der Kontakt mit Menschen. Das zeigt eine Studie mit über 1.000 TeilnehmerInnen aus der Friseurbranche von 2009: 88 % aller Befragten werden FriseurIn, weil sie mit Menschen kreativ

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