Interview

Friseure sollten sich ihrer Stärken bewusster werden und mit Stolz die Preise anpassen, denn Know-how kommt nicht von Nichts, ist Sabrina Hagenmüller, Friseurin und Pivot Point creative Director aus Deutschland überzeugt. Im Gespräch mit Katja Ottiger von imSalon Sabrina, du begegnest scheinbar allem stets positiv – so schätzen dich auch die Teilnehmer*innen deiner Seminare. Aber […]

Sie ist über 30 Jahre Teil des Salonführung-Tandems im Linzer Salon Edinger. Die Konstellation ist nun aber eine neue. Was das für sie persönlich bedeutet und wie es mit dem Premium-Salon weitergeht, erzählt Angela Edinger im Interview. Im Interview mit Juliane Krammer von imSalon.at „Er ist jung und bringt den frischen Wind, ich habe die

Die Branche muss sich nach der Jugend richten: das jetzige duale System hinterfragen und eine moderne Friseur-Ausbildung ähnlich einer FH andenken. Im Gespräch mit Katja Ottiger von imSalon.at  „Die Ernsthaftigkeit bei den Jugendlichen empfinde ich heuer als besonders schwierig.“ imSalon: Sonja, du bildest seit vielen Jahren aus. Zuerst bei Bundy Bundy, seit über 13 Jahren

im Interview mit Juliane Krammer von imSalon.at Es ist die Ära der Mitarbeiter*innen-Bindung: 2023 wird die Friseurmeisterin den Salon, in dem sie angestellt ist, übernehmen und krempelt um. Dazu gehören eine 4 Tage Woche bei gleichbleibendem Lohn und weniger Arbeitsstunden. Hallo Jennifer, du hast mit starken Worten einen Artikel kommentiert, in dem sich eine Kund*in

Das duale System ist gestrandet, Lehrlingsgehälter müssen nach oben. Friseurunternehmerin Klara Richarzhagen aus Kärnten sieht die Zukunft der Ausbildung in einer mehrjährigen Fachschulausbildung. Im Interview mit Katja Ottiger von imSalon.at Klara, du bist seit 25 Jahren im Geschäft, auch in der Lehrlingsausbildung, und hast derzeit zwei Lehrlinge…Klara Richarzhagen: … ja leider, und so wenige wie noch

Friseurin Ja, aber nicht ohne Matura! Lisa Bedrava wollte beides. Ermöglicht hat das die 5-jährige Ausbildung an der Modeschule Hallein, Zweig „Hairstyling, Maskenbildnerei & Visagistik“, inklusive eigene Kollektionen, Meisterprüfung und und und. Im Interview mit Katja Ottiger von imSalon „Ich wollte beides – Matura und Friseurin.“ Lisa, du kommst aus einer Friseurfamilie und hast dich

Motivierte und loyale Mitarbeiter wachsen mit der Herausforderung, Sybille Grießner vertraut auf die nächste Generation und deren (An)Forderungen nach Kreativität und Handlungsspielraum. Wie das funktionieren kann … Das Gespräch führte Raphaela Kirschnick von imSalon.at Herzlichen Glückwunsch zum coolen neuen Salon. Was ist für dich Next Generation?Sybille Grießner: Das Konzept hatte ich schon lange im Kopf. Ich